1月14日讯,前多特蒙德和利物浦的功勋主帅克洛普正式上任红牛集团全球足球主管。出席新闻发布会时,他分享了自己的决定、工作内容以及对球迷批评的看法。

谈双方第一次接触

“七个月前,我离开了利物浦,因为我不再是球队合适的人。不久之后,我的经纪人马克-科西克联系了我,这个想法让我立刻感到兴奋。这是一个不错的机会,我相信自己能够发挥作用,并且看到这个系统运作良好。我不仅仅希望成为一张名片,而是真正有所作为。”

谈新的开始

“我是那种全心投入工作的教练。在从事这项工作长达20年后,你难免会感到疲惫。我总是100%地倾注于我的职业,但经过这么多年,我意识到自己已经无法继续这种状态。红牛给了我重新开始的机会,让我重燃激情。”

克洛普宣布离开利物浦:执教20年感到疲惫,认为已不再适合球队

谈红牛集团

克洛普宣布离开利物浦:执教20年感到疲惫,认为已不再适合球队

“在过去几天里,我学到了很多关于红牛及其理念的信息。我来到这里才8天,就感觉吸收到了许多知识,很强烈地觉得能为此贡献力量。我们必须把一切组织得井然有序,未来还要去巴西、日本和美国等地方探访,非常期待与大家分享经验,提高整体足球水平。”

克洛普宣布离开利物浦:执教20年感到疲惫,认为已不再适合球队

谈工作内容

"首先, 我想传授我的经验。每个俱乐部都有不同情况,所以将扮演顾问角色,每个人都对此项目充满热情。如果他们有问题需要解答,我会尽量帮助他们。此外,还需关注年轻人的发展。"

为何选择红牛集团?

"被品牌所吸引,如果没有它们就不会有那么多运动项目。因此,这份角色深深打动了我。在场边执教过超过1000场比赛后,不愿意再继续下去了,现在的新机会让我倍感振奋,这是接受邀请的大好时机,我们致力于融合各类体育项目。"

谈 红 牛 的 DNA

"曾执教三家拥有伟大文化历史的俱乐部(美因茨、多特蒙德、利物浦),希望在红牛也能培养这样的文化目标。这不是短时间内可以实现,但我们的目标之一就是塑造足球基因并不断完善自身。如若不能融入公司的理念,将阻碍发展的步伐,因此通过交流寻找解决方案至关重要。“

谈 成 为 一 名 鞭 策 者

“公众常认为我是焦点人物,其实更偏向战略性。例如,在利物浦担任经理期间参与转会事务;而在多特则更多协调团队协作,如今更加需要宏观视野。“   < / p > < p >< strong > 谈 过去 的 经 历 < / strong > < p > “无论在哪里,都积极参与建设过程,对基础设施始终保持兴趣。目前在会议中显然我是最年长的一位,有时候这很棒,却也是一种负担。“                 < / p >         P Com > 强调压力       < p>"虽然知道面临压力,但是实际上未必察觉,目前重点依旧放在人气头条与短期结果上。当然令人激动的是,我们慢慢来看看如何最大化效用。他们对我的期望仍高昂,不过现在尚不设定任何重大目标,各处皆起点,希望逐渐调整以求完美。而我要做的是让事情平静下来,做好本职即可。"                                                                       < br /> ( "< !DOCTYPE html PUBLIC '-//W3C//DTD HTML 4.01 Transitional//EN' 'http://www.w3.org/TR/html4/loose.dtd'>") ""( '') <> 【】[!--...]【】 | <-|-----|-| ( )(( )) ----------- -------------------------------